2019年信息化运维服务管理人员招聘公告
时间：2019-05-15 阅读：3271
我院受宜昌锋行数码科技有限公司委托，现面向社会公开招聘常驻信息化运维管理人员1名，现将有关事项公告如下：
一、岗位信息
（一）岗位名称：信息化运维服务管理岗位
（二）工作地点：宜昌市猇亭区人民法院
（三）工作时间：周一至周五，夏季8:30-17:30，冬季8:30-17：00（如遇应急运维情况需加班）。
（四）岗位职责：
1. 全院信息化软硬件设施设备运维管理
（1）硬件设备运维
包括机房设备（服务器、防火墙、UPS、交换机、其他网络设备等）、科技法庭设备（庭审主机、音视频设备等）、办公室设备（电脑、打印机、扫描仪、传真机、电话等）、会议室设备（LED大屏、音视频设备等）、其他设备（电视机、监控室设备、安检设备、门禁设备、展示设备等）的维护、登记、管理，以及硬件设备的操作指导、培训。
（2）软件运维管理
包括信息管理系统、执行流程管理系统等多项软件的运维管理，日常主要是用户调整、授权、管理、使用操作、解决疑难问题等工作，以及软件系统的推广、培训、指导。
（3）安全管理
包括网络设备、内外网网站、服务器、内外网终端等设施设备的网络安全管理。
说明：软硬件运行维护主要工作是日常维护，不能单方面解决的联系运维单位和售后服务单位及时解决。
2. 其他基础设施设备管理
包括审判大楼内部水、电、气、空调、电梯等设备的管理，及时发现和处理存在的问题，联系协调解决排除设备设施故障。
3. 其他日常工作
负责宣传素材采编、整理、发布；负责PPT、图片、音视频等素材的编辑；负责视频会议、活动、庭审等技术保障；负责LED宣传大屏、其他宣传窗口的内容更新、发布。
完成综合办公室其他日常性工作和领导交办的其他工作。
二、招聘条件
（一）基本条件
（1）拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正；
（2）作风正派，责任心强，服从安排；
（3）年龄在21周岁以上，35周岁以下，男性；
（4）计算机类相关专业、本科及以上学历（2019年应届毕业生须出具学校提供的按期毕业相关证明材料）；
（5）有一定的文字写作、编辑和选题取材能力，有较高创新意识；
（6）能承受一定的工作压力，吃苦耐劳，有良好的团队配合和沟通能力。
（二）优先录用条件
（1）具有新媒体运营、文案编辑、办公室文员等岗位经验优先考虑；
（2）熟悉法院工作优先考虑;
（3）熟悉音视频剪辑、H5制作、PS技术优先考虑；
（4）取得C1及以上驾驶资格优先考虑。
(三)限制性条件
（1）曾受过治安或刑事处罚的；
（2）曾被行政机关或事业单位辞退或开除公职的；
（3）涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；
（4）本人或直系亲属被确定为失信被执行人的；
（5）不能满足最低2年的服务年限要求的；
（6）因其他原因不宜从事所聘工作岗位的。
二、薪酬待遇
（一）试用期2个月，试用期工资3300元/月（含个人“五险一金”部分），试用期满正式签订合同后4800元/月（含个人“五险一金”部分），年终根据考核结果发放考核奖（全额6000元）。
（二）常驻人员在合同期内享有劳动法规定的婚丧假、产假、带薪年休假等权利；
（三）最低签订合同年限：2年。
三、报名审查
（一）网上报名：登录宜昌市猇亭区人民法院官网(http://xtqfy.hbfy.gov.cn/)“法院公告” 栏目下载《聘用人员考试报名表》，按照要求如实填写报名表，将报名表发送至1015545732@qq.com。
（二）现场审查：网上报名通过后，携带1份《报名表》及2张一寸彩色免冠近照、毕业证、身份证、驾驶证原件及复印件到猇亭法院办公楼进行现场资格审查。
（三）报名时间：2019年5月15日至2019年5月22日。
（四）咨询电话：
猇亭法院：0717-6514195
宜昌锋行数码科技有限公司（李聪）：13972037476
（上午8:30-12:00，下午14:30-17:30）
四、招聘方法
以公开、公平、公正、择优为原则，采取笔试、面试和考察政审相结合的方法。（现场审查及笔试、面试安排将以彩信、邮件方式通知报名人员，请保持电话、邮箱畅通）
五、体检与聘用
考察政审合格后，拟聘用人员参照《公务员录用体检通用标准（试行）》进行体检，体检完成后按相关法律规定与宜昌锋行数码科技有限公司签订合同。
宜昌市猇亭区人民法院
2019年5月15日
